vtuber(バーチャルタレント)のオーディションについて、語り合ったり情報交換のためのスレッドです。オーディションに関わることであれば、雑談もok。vtuber志望者でもファンでも関係なく書き込んでください。大手vtuber事務所だけでなく、目につきなくい新興の事務所なと全てを網羅できる場所がなかったので立てました。オーディション経験者も公開できる範囲で情報提供くださると幸いです。
・表記例
タイトル:〇〇vtuberオーディション
募集期間:2020/2/5〜2021/2/5
詳細:事務所や企業名などや年齢制限や性別など。他にも何かあれば。
URL貼り付け
テンプレはあくまで提案ですので、随時更新してください。
個人のVtuberほんと伸びないですからね…
隠れ企業でもないセンシティブもしない個人は登録1万人すらめちゃくちゃ遠いし。まじで個人であればVに拘る必要ない
こういうとアレだけどぶっちゃけ大手企業Vの切り抜き動画とか漫画動画とか大手V関連の動画上げまくれば1万くらいは普通にいきそうだなと思う
某黒船さんとかもそれで4万人くらいいってるし
ただ、｢登録者は多いのにオーディション書類落ちだった｣って本人やここの人が嘆いてるように、他人の褌で相撲とって得た登録者数を実力みたいに言われても…ってところではあるよね
自分の知名度や実力だけで活動するなら5000行くだけでも一苦労だわ
>>699
具体的にどんな配信を中心にしていたのですか？自分もオーディション自体がバカらしくなってきて個人でスタートしようとしてます。
キママニ落ちたかーでも確かに10分フルで再生してくれたのは誠意を感じる
マシュマロで2分しか再生されてないってキレられたけどね
毎回思うけど10分の動画提出してくださいとか書いといて実際はフルで再生することほぼ無いなら
回転率上げるためにも1分以内とかにすりゃいいのにね
めっちゃ調べて問題なさそうなら入るけど疑う気持ちは分からなくはない。念の為に打ち合わせとかの内容全部録音しておく。
>>711
契約書にしっかり目を通してお互いに合意があればいいんじゃないかな？
デビュー後のびるかは知らないけど
入ってみなきゃ分からないからリスクはあるよね
収益の割合とか、こちら側に不都合が起きそうことが書いてないか契約書しっかり見るべき
>>710
フル再生で落とされるって今までで一番キツい落とされ方だと落ち込んでいたけど前向きに捉えていいのか また挑戦してみるわ 上三人とも含めてレスどうも
>>711
とりあえずこれくらいは見とくべき(これですべてとは限らない)
・契約期間(1年更新とか)
・契約更新の条件
・有償レッスン等が抱き合わせになっていないか
・契約更新は双方から提案できるか事務所からしか提案できないか
・中途退所の違約金の有無と金額
・契約満了での退所後の名前やYouTubeチャンネルの扱い
・配信ノルマが現実的な値(1日1時間週4日以上あたりが標準？)か
>>706
699です
スレチとのご指摘も頂き事実その通りですのでこちらのレスを以て当掲示板から失礼させて頂きます
まずはこのような証拠もない自分語りの書き込みにレスを頂きありがとうございます
私は「ゲーム以外の専門チャンネルが伸びやすい」と聞き、とあるジャンルにのみ特化した解説等を行うチャンネルを作成しました ジャンル名はバレ回避の為ご容赦下さい
私もゲームが好きなので、最初は好きなゲームの配信や実況動画を投稿していましたが全く伸びませんでした
現在「ゲーム実況/配信」というジャンルは大手配信者、実況者さんや芸能人の参入、大手Vtuberさんで市場が完全に埋まっている為です(現在はありがたいことにメインの方が多数の応援を頂けるチャンネルになったのでゲーム専門のサブチャンネルを開設出来ました)
このように考えると、Vtuberオーディションについてもゲーム好き、という点をアピールするのはパンチとして弱いのかなと思います
お世話になった皆さんがVtuberとして羽ばたくことを願っております 本当にありがとうございました
長文お目汚し失礼しました
>>717
あなたが何で伸びてようが、事実がなんであろうが、ここに来ている人は昔のあなたのようにVtuberになりたい人達で、それを「Vtuber以外の道もあります」と言うのは冷やかし以外のなんでもないんだよ
大事なのってチャンネル登録者数と同接どっちなんだろ。
ガワ人気だけで2万人近いバ美肉Vtuberの方の配信観に行ったら同接20人くらいでびっくりしたんだけど普通？
>>724
個人なら普通ですね。登録数5万で同接100〜200人台のパターンもありますし人によるでしょうけども
そこそこ大手(ライブとかやってる)の1次審査とかギリッギリに来たりするのかな？中小受かってて、待ってもらうまでの日数とかどれくらいまで許容範囲なんだろう……。
あと、企業に入りたくて、複数受かってた場合、何を基準に入るところを決めたらいいと思いますか？
ガワは好きではないけど器具とかのサポートがある所とか、ガワは好きだけどサポートとかないところとか、悩みどころが多くて
>>724
そんなことがあるんだ、もはやスマホゲーのダウンロード数何百万突破！レベルの価値しかないのか
>>726
ガワか機材サポートの二つだけで言えば、ガワを取るかな
機材はお金との兼ね合いだからすぐには揃えられなくても、誰でも同じ環境にはできる
ガワは自分の身体と同じように簡単に変えられるものではない一生もの
モチベの上がらないガワでやって視聴者に見透かされたら目も当てられない
某箱が卒業して転生先が虹ホロってありそうだね
新人Vtuberデビューって聞いてもここの反応見てたら絶対疑うわ
某箱が転生するなら今の時期ホロのオーディション受けるのは無駄だしもう前世つよつよにするしか勝ち筋なさそう
私は登録者数それなりにあって中堅以上のオーディション受けてるけど全然受からない
v以外の道もありますよとかそうだけど絶望的に会話が噛み合わせる気がない人は関係性を求められる箱に入れようとは思われないなと
ちょっと自分の言動も見直してみようと思った
正直それは思った
オーディションに落ち続けたっていうのは協調性のなさを運営さんに見透かされてたんじゃないかなーと…
人のふり見て我がふり直せだね
本人は今の活動に満足して言い逃げしてるからノーダメ
ここでグチグチ言っても受かってない連中の負け惜しみにしか映らんよ 俺も含めてな
自分はV以外の道云々はVを諦めろじゃなくてオーディションに向けての実績作りや経験を積む過程の話だと受け取ったんだけどなあ
捉え方は人それぞれだねえ
オーディション落ち続けて病んでる人なんて結構いると思うし活動もそこそこやってるとV以外の道は割と考える事だと思うけどなぁ
隣の芝が青く見えるだけだと思ってたけどなあ
まるで他の道なら簡単と言ってるような書き方だし
youtuberになるなんてVよりもよっぽどレッドオーシャンだと思うが
まあ配信業がしたいからVを選択した人とVtuberになりたいからVを目指してる人の違いかな
ぶいすぽ落ちた方でやり込んだゲームと最高ランクどれくらいだったか教えてくださる方いませんか…
自分もV以外の道云々の話は、前世伸びないって悩んでる人たちに向けて言ってたと思う。正直前世作りのためにゲーム実況一本で人気出すのはもう無理だよ、声優や芸能人、大人気のVtuberたちが皆こぞってゲーム実況やってるのにその中で素人観に来る人は殆どいない。モノマネしながらプレイする動画とかジャンルを絞って解説動画にするとか捻らないと…ってことを言いたかったんじゃないかな。実際そうだし、渋谷ハルさんのnoteにも同じこと書いてあったよ。
>>740
どのゲームかは伏せるけど最大ランクまで行ってても落ちてるから正直ゲームの腕前はあまり関係ないと思う
>>740
同じくゲーム名伏せるけど5chでネカマ疑惑出るぐらい上手いけど書類で落ちた。Apexではない。
744さんも最大ランクまで行って落ちたようですが、他にも上手い人いるか知りたいなあ
ぶいすぽ新人がメンバーの友達らしいしここもオーディションは話題集めなんじゃないかなと思ってる
あと元別箱で解散して個人勢になった子を拾うための口実にオーディションやってることにしてたんじゃないかなと思ってる
結局ゲーム上手いとか関係なさそう
>>746
やっぱりそれだよね。
でかい企業はコネデビューが主で
あとは前世がでかいとか、相当光るものがあるとかじゃないと取られなさそう。
>>746
ぶいすぽの最終がメンバーとの相性審査？ってのもあるし上手ければなんでもいい訳じゃないとは分かってたけどあそこまであからさまだとね。
とはいえコネで採用しまくってそのうちの一人がものすごい問題児だったり情報漏洩しまくったりしたらその人と仲良かった人まで信用失うわけだし
コネ至上主義なのもなんだかなーって思う
実際大手は元いた人の繋がりでデビューしたライバーが炎上したりしてるし
だったら無名でコネのない人でもリスク的には同じなのにね
もはや前世からファン連れて来れる人を欲してるのかな
つか俺らだってどの運営は胡散臭いだの怪しいだのこき下ろしてるじゃん
コネのない応募者がどう見られるか自分で証明してるよね
そもそもアンチスレ民が実はにじ目指してますってパターンもあるから知らない人とるのは怖いだろうなぁと思う
経験者でも他人をこき下ろして上に行くようなタイプもいるからなぁ…単純にVや配信者目指す人達に誠実さが足りないような気がする
APEXだとチート使って最高ランク実績作って企業の2次まで行った奴を知ってる
書類選考はどんだけ実績盛るかが重要なんだとしても流石にそこまでやるのは引いたが
まぁ担当者やら代表者やらがゲームに疎そうならその手も有りなのかもな
チートは流石に駄目というか配信では使えない筈だし本来の実力でやったらバレるし炎上確実だよ
企業がそんなリスキーな人材とるわけないよ
チートはダメですね〜…
ぶいすぽ関連答えてくれた方ありがとうございます！
情報置いときます。前魂が3日でやめてしまったらしい。
https://twitter.com/i_stream_/status/1384522299479523336?s=21
LiverCity最近色んな子が体調不良やら辞めたりしてるから多分上がやばそう。社長のツイートもなかなか香ばしい
>>762
よく読もうな
>※書類選考通過者の方には5月7日（金）までにご連絡いたします。
>※書類選考を通過されていない方に個別のご連絡はいたしませんので予めご了承ください。
ここ見てる限りいつ新人きても不思議じゃない、オーディション閉じてるってことは後ろ結構控えてそうだし
検索したけど新人来ないだろうな〜って書き込みをまとめただけのまとめサイトしかヒットしなかったけどどれのこと言ってる？
764の言ってるやつ、まとめられてること言ってるんだと思う。最新タブで検索するとまとめ系が軒並みツイしてるよ。まあオーディションと関係ないしスレチだろうからこの辺で
>>762
ハコネクトのメールはgmailではプロモーションの方に振り分けられられていたという情報あり
そちらのタブも要確認のこと
ところで次のテンプレなんだけど>>466とか>>716って手直しして次から入れる？
あと「返事ありましたか？」系の質問に対して、
”「返事がありましたか」ではなくて、もっと具体的に「返事が来た人に聞きたいことがあります」「期限が来たのに返事が来ないのですが他にも来ていない人がいますか」などと聞くようにしてください”
みたいなのも欲しい
とはいえあんまり具体的に書いたら企業側に「この書き込み内容からしてこの応募者だな」ってバレるかもしれないしその辺はある程度フワッとしててもいいと思うけどね
応募要項に書いてあるレベルのこと聞くのはやめようねって注意ならいいのでは
>>772
VASEの三期生はもう5人で確定なのでは？ 2月以降あんまり宣伝していなかったから結構前に人は決まってそうな感じがします。https://twitter.com/vase_ase/status/1384141242376720384?s=21
オーディションページが未だに閉じられてないのが不思議ですが、VASEは半年に1回オーディション開催してV増やしているのでまだ次回のチャンスありそう
VASE結構長いことオーディションのつぶやきを固定ツイートにしてたよね。
たまごのデビュー日決定後も固定ツイートにあるの違和感あったんだけど、固定ツイート外し忘れてたのかな。
もしくは、3.5期生とかでデビューする人とる気だったとか。
知らんけど。
https://twitter.com/7thcp_official/status/1377548896403001353?s=20
7th Colors Projectオーディションを受けた方、合否の連絡来た方っていたりしますか？
オーディション募集終わり次第送るとのことでしたので、もう来てる方いるのか気になります
契約する際にノルマあり(週4日以上配信など)、完全歩合制で固定給なしって大丈夫なのでしょうか？これが普通な気もするのですが、調べてみたところノルマを課す場合は働いた分は支払わなければならないとあり、よく分からないので詳しい方にお聞きしたいです。
業務委託の契約ならokなのでしょうか？
事務所などでお話を伺った方がいましたら、その事務所ではどのような契約内容だったのかをざっくりでもいいのでお聞きしたいです。
スレチでしたら申し訳ないです…
ぶいすぽ応募した方で、Apexでマスター以上のランクの方は居ないのでしょうか？
また、メンバーとのコミュニケーション審査まで行けた方はいますか？
>>782
今は固定給を出すところも雀の涙程度ではあるけど増えてきたよ(と言っても上限ありの時給制だったり1万〜4万くらいの低賃金がほとんど)
虹は固定と歩合が選べて、ホ口は完全歩合。どっちもタレントが「続かないと思った。やめようと思った」って言ってるあたり、今は成功しているから大手として扱われているけど当時は胡散臭かったはずだし、今も運営がやらかすあたりそういうことなんだろうね。自分でよく考えて所属決めようね。
>>782
労働者の定義について調べてみ。あとは労働組合に聞くしかないね。
ただ「嫌なら辞めて別のとこ行け」としか言われないだろうけど。
それが分かってるから相手側も足元見られても逃げないような夢見がちなの集めてんよね。
>>772
>>779と>>780が言ってる様に、決定後もオーディション関連情報そのまんまにするいい加減なとこだから落ちて正解だと思うのがいいかもね
https://twitter.com/7thcp_official/status/1377548896403001353?s=20
7th Colors Projectオーディションを受けた方、合否の連絡来た方っていたりしますか？
オーディション募集終わり次第送るとのことでしたので、もう来てる方いるのか気になります
ぷれプロってまだオーディションしてるか知ってる方いらっしゃいますか？
サイト見に行ったけど応募項目あるのに、フォームなくてどっちなのか分からないので
>>789
Twitter見たら12日締切となってたので、もう受付終了しているんじゃないでしょうか
>>782
無名箱で、月の配信時間ノルマのみ固定無し完全歩合だったよ。連絡が遅かったりとか後付け(二次面接時)でノルマ言い渡されたりとか連絡の文言で不安感じて蹴ったけど。
この前ここに「準備金10万くれてメール丁寧な無名な会社が」と書いた者です
これから最終面接が控えててその前に課題が来たのですが目標や目標に辿り着くためにはどんなことをするのかって学校の宿題みたいなの出されました
また収益分配は自分の方が多く一年継続的に活動することを条件に、、、って感じでした
(ただ契約違反した際には◯万円取られる感じ)
これってどうなのでしょう？最終面談が控えてて今なお悩んでます
>>792
不安事があるならしっかり聞いた方が良いです、遠慮なくしたほうが今後の互いのためになるのではと思いました。
最終面談が何回かあるオーディションもあるので宿題も普通かなと思いました。
>>784
>>785
自分が納得できるかどうかですよね…。金銭の問題はかなり大きいですし、不安要素が大きければやめておこうかなと思います。レスありがとうございます
>>791
以前私がお話を伺った無名個人グループも同じ条件でした…！やはり小さいところは経済的にもそういう条件になってしまいますよね。
配信業が特殊過ぎるから確信は持てないけどさ
ノルマって成果にかけるものでそれを禁止されているんじゃないの？
労働時間はノルマじゃなくない？
>>798
仰る通りです、ノルマは成果にかけるものですね…！言いたかったのは時間に縛りを設けることです。何時間働かなければならないと決められているのであれば固定給を払わなければいけないのかな？と疑問に思ってしまって…
法律定まってなさそうだから言ってもしょうがないことではあるけどさ
拘束時間で考えるなら固定給だろうけど配信は仕事量じゃないかな？
てか固定給出るなら収益分配は０になるのでは？
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